最新なSAP C_THR87_2011問題集(115題)、真実試験の問題を全部にカバー!

Pass4Testは斬新なSAP SAP Certified Application Associate C_THR87_2011問題集を提供し、それをダウンロードしてから、C_THR87_2011試験をいつ受けても100%に合格できる!一回に不合格すれば全額に返金!

  • 試験コード:C_THR87_2011
  • 試験名称:SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Variable Pay 2H/2020
  • 問題数:115 問題と回答
  • 最近更新時間:2024-04-23
  • PDF版 Demo
  • PC ソフト版 Demo
  • オンライン版 Demo
  • 価格:12900.00 5999.00  
質問 1:
Which column in the Eligibility file is used to connect to Bonus Plans? Please choose the correct answer.
A. Value column
B. Rule Id column
C. Eligibility only connects to business goals
D. Field column
正解:B

質問 2:
How can you use one reward statement to display incentive data from multiple variable pay plans? Please choose the correct answer.
A. This is currently not supported
B. This will require custom reward statement, and need to contact Customer Success
C. Use one Statement template and create multiple Variable Pay reward statements
D. Use a Combine Statement template to add multiple plans
正解:D

質問 3:
A customer Updated an employee's assignment date using the employee history editor, but the proration amount remained the same in the worksheet.
How can you correct this?
Please choose the correct answer.
A. Use "Update a Specific Worksheet"
B. Delete the existing worksheet and then launch a new set
C. Use Calculate bonus payout"
D. Use "Update all worksheets"
正解:C

質問 4:
Your customer uses Business Goals in a Variable Pay Program. All the necessary configuration is completed.
You have launched the Variable Pay worksheet and the observed Bonus Payout is calculated correctly but Business Goals do not appear in the worksheet.
With all necessary permissions given, which file do you need to check?
Please choose the correct answer
A. Business Goal XML file
B. Variable Pay Program XML file
C. Business Goal Weights import file
D. Business Goals import file
正解:C

質問 5:
When forecasting individual goals, which of the following settings are available? Please choose the correct answer.
A. Current guidelines
B. Custom calculation for bonus forecasting.
C. Current year target amount
D. Previous year's guidelines
正解:B

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SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Variable Pay 2H/2020 認定 C_THR87_2011 試験問題:

1. Which options defines bonus caps?
There are 2 correct answers to this question.

A) By planner
B) By business goals
C) By employee
D) By Bonus plan


2. Which feature allows employees to view their individual bonus results even if variable pay forms are still in-progress?

A) Compensation profile
B) Individual preview
C) Bonus forecast
D) Live profile visibility


3. This file defines the display order of business goals on the form. Please choose the correct answer.

A) Employee History Data
B) Business Goals file
C) Goal weights file
D) Bonus Plan


4. How are bonus plans assigned to employee assignments? There are 2 correct answers to this question.

A) The eligibility file should contain the bonus plan name
B) Creating rule in eligibility file that corresponds to each bonus plan
C) The bonus plan for each employee assignment is included in the employee history data file
D) Using the fields in employee history as look-up attributes in eligibility file
E) The bonus plan file includes start and end dates that correspond to each employee assignment dates


5. Which setting must remain consistent when configuring variable pay background elements? There are 2 correct answers to this question.

A) Background element ID must always start with "varPayEmpHistData"
B) The assignment dates and the program dates must be identical
C) Target bonus amount must always use "basis" as data field ID
D) Type ID must always be 24


質問と回答:

質問 # 1
正解: C、D
質問 # 2
正解: D
質問 # 3
正解: C
質問 # 4
正解: B、D
質問 # 5
正解: A、C

818 お客様のコメント最新のコメント

爱川** - 

C_THR87_2011問題集一つで万全の試験対策が出来て素敵な問題集になっている。Pass4Testさんすごい

Morishita - 

Pass4Testの問題集の新鮮のところは、図解を豊富に取り入れて、知識を整理できるように工夫しています。

Natsukawa - 

この問題集を購入して今回合格出来ました。至れり尽くせりのC_THR87_2011一冊だなって思いました。

与仪** - 

このC_THR87_2011問題集はC_THR87_2011試験から最新の問題集と答えを含めています。この問題と答えは専門的な技術者から、この問題集に助けて、最小限の努力で試験に合格しました。

吉野** - 

この1冊に詰まっています。C_THR87_2011合格に必要な力を手に入れました。

宫本** - 

,間違い選択肢についても確認できる,詳細な解説だお気に入りです。内容は問題数も増えた感じで内容も充実しているし3日で合格できました。

西方** - 

これC_THR87_2011一冊あれば十分に事足りると私は思いました。わかりやすい!

斉藤** - 

C_THR87_2011しっかり学習。教科書と過去問題 を一冊に集約。これを勉強させて無事合格です!

河合** - 

優秀なC_THR87_2011問題集です!合格しました。C_THR87_2011の問題集は助けになりました。大変ありがとうございました。

小川** - 

最後まで頑張りました。合格できるのは何よりです。オンラインサービスありがとうございました。

Kataya - 

このC_THR87_2011参考書をまずは通して一周読み解いて、本番試験に受験してスムーズに書けて、無事に受かりました。

Tachikawa - 

最初は試しの態度でPass4TestのC_THR87_2011の問題集を購入してみたんだが、C_THR87_2011問題集を所有する価値があります! 3日前に合格しました。

野々** - 

予備試験の答案も奇をてらわない無難な構成のものが掲載されており、Pass4Test高印象です。購入して一週間後に早くも受験したんだけど、無事合格することができました。

麻田** - 

C_THR87_2011の問題集基本情報と同じくらいいろいろな側面の知識が必要なのですね。

宫崎** - 

問題集の質問と解答を読むことを繰り返し、きちんと暗記して、C_THR87_2011合格できました。

Iwakawa - 

過去問解説もくわしくて、とても勉強しやすい本でした。これ一冊でなんとかなりそう。

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